Az iskolai rendszerű szakképzésben közreműködő adózónál adóalap-csökkentő tétel vehető figyelembe a társasági adóról és az osztalékadóról szóló törvény 7. § i.) szerint!

A csökkentő tétel mértékének megállapítása függ attól, hogy a tanuló gyakorlati képzése tanulószerződéssel vagy együttműködési megállapodással történik.

Az adózás előtti eredmény az alábbi mértékben csökkenthető:

• tanulónként minden megkezdett hónap után havonta az adóév első napján érvényes minimálbér 24 százaléka, ha a gyakorlati képzést jogszabályban meghatározott tanulószerződés alapján végzi,
• illetve 12 százaléka, ha az iskolával kötött együttműködési megállapodás alapján végzi.

A Magyar Kereskedelmi és Iparkamara 2019-ben is megrendezte a Szakma Kiváló Tanulója Versenyt (SZKTV), kibővítve ezt az Országos Szakmai Tanulmányi Versennyel (OSZTV), melyek országos döntőjére „XII. Szakma Sztár Fesztivál” elnevezéssel 2019. március 12-14. között Budapesten, a Hungexpo Vásárközpont területén került sor.

2019. január 1-től az Erzsébet-utalvány jövedelemként adózik. Az utalványt forgalmazó cég megszüntette a gyártást és új utalványokat, új kártyát már nem lehet rendelni erre az adóévre. 

2012. augusztus 18-án kiírásra került a Nemzeti Foglalkoztatási Alap képzési alaprész 2012. évi decentralizált kerete terhére a szakképzés tárgyi feltételeinek fejlesztésére irányuló beruházások támogatását célzó pályázat.

A pályázati dokumentumok a következő linken érhetőek el: https://www.nive.hu/index.php?option=com_content&view=article&id=259

A Magyar Kereskedelmi és Iparkamara és az MKIK Gazdaság- és Vállalkozáskutató Intézet közötti szerződés keretében idén novemberben elkészült a “Szakmavilág” honlap továbbfejlesztett változata, amely új menüpontokkal és kibővített tartalommal kívánja segíteni a szakmát tanulni szándékozók pályaválasztását.

A honlap elérhető a http://szakmavilag.hu címen.

A tanulószerződéses tanulók gyakorlati képzésével megbízott oktató személyére jogszabályi előírások vannak. A tanulók csoportos képzésével csak megfelelő szakirányú szakképesítéssel, és 5 éves szakmai gyakorlattal, valamint bűnetlen előélettel rendelkező oktató bízható meg. 
 

A 4/2002. (II. 26.) OM rendelet alapján pénzbeli juttatást, étkezési hozzájárulást, munkaruhát, tisztálkodási eszközöket, felelősségbiztosítást, útiköltség-térítést (bizonyos esetekben), egyéb juttatásokat (védőfelszerelés, foglalkozás-egészségügyi orvosi vizsgálat) kell biztosítani. 

Nem szabad engedni, hogy tovább romoljon a szakképzés minősége Magyarországon, szerkezetváltásra van szükség - hangzott el a Nemzetgazdasági Minisztérium és a Magyar Kereskedelmi és Iparkamara (MKIK) közös sajtótájékoztatóján. Czomba Sándor foglalkoztatáspolitikai államtitkár és Parragh László, az MKIK-elnöke egyetértettek abban, hogy növelni kell a szakképzésben a gyakorlati oktatás arányát. 

A Kamara szakképzés megmentéséért folytatott erőfeszítései célba értek. Örömhír, hogy június 29-én a Parlament szinte egyhangú szavazással jóváhagyta a módosító indítványokat, amellyel lényegében a szakképzésre, a szakképzési hozzájárulás elszámolására vonatkozó jogszabályok eredeti állapota visszaállításra került.

Elkezdődött a 2008/2009-es tanév, ezért átfogó tájékoztatást nyújtunk a szakképzésben részt vevő tanulók gyakorlati képzésének feltételeiről, a tanulószerződés kötésével kapcsolatos tudnivalókról. 2008. január 1-től változott a szakképzési törvény, ezért különösen fontos áttekinteni a gyakorlati képzést érintő változásokat az általános tudnivalók mellett.

2005. január 1-jétől a Szakképzési Törvény szerint a gazdálkodó szervezeteknél kötelező érvényűen csak tanulószerződéssel történhet a gyakorlati képzés.

A szakképzés elméleti és gyakorlati képzésből áll. Ez történhet teljes egészében a szakképző iskolában, valamint az iskola és a gyakorlati képzést biztosító gazdálkodó szervezet között megosztva. A szakképzésnek ezt a két helyszínen történő lefolytatását a szakirodalom duális képzésnek nevezi.

A gazdálkodó szervezet a gyakorlati képzés során közvetlenebbül és eredményesebben tudja közvetíteni a munka világának elvárásait. A gazdálkodó szervezetnél folyó képzés esetén lehetőség van tanulószerződés kötésére.

Változások a szakképző iskolai tanulók gyakorlati képzésében
2005. január 01-től a szakképző iskolai tanulók gyakorlati foglalkoztatásának rendszerében új szabályozás lépett életbe. E naptól kezdődően csak tanulószerződéssel lehet megkezdeni a gyakorlati képzést, ill. másik képzőhelyen való elhelyezkedés esetén is kötelező tanulószerződést kötni.